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強化制度引領 創(chuàng)新彰顯活力 水發(fā)集團舉辦第八期“三項制度”改革“亮劍論壇”
2021-12-17
為深入貫徹國企改革三年行動方案，扎實推進“三項制度”改革各項任務持續(xù)向縱深推進，根據(jù)省國資委統(tǒng)一安排部署，12月17日下午，水利發(fā)展集團舉辦水發(fā)集團第八期“三項制度”改革“亮劍論壇”。水發(fā)集團各權屬企業(yè)組織人事部負責同志及具體工作人員參加此次論壇。
在論壇上，水利發(fā)展集團以“三項制度改革的理解與探索”為主題進行經(jīng)驗分享，并聯(lián)系實際工作需要，對“三項制度”改革過程中需要注意的問題一一進行解析。
集團組織人事部對水利發(fā)展集團的經(jīng)驗分享表示極大肯定，并對工資總額等工作提出了新要求。下一步，各權屬公司要以提升凝聚力為導向，推動組織人事工作展現(xiàn)新氣象；要以提升戰(zhàn)斗力為目標，推動隊伍建設實現(xiàn)新突破；要以提升向心力為核心，推動改革工作邁向新臺階。（組織人事部 供稿）
