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　　針對水發(fā)管理學(xué)院掛牌成立后如何組建，如何找準(zhǔn)定位、科學(xué)規(guī)劃發(fā)展藍(lán)圖，集團(tuán)組織人事部于12月22日下午召開水發(fā)管理學(xué)院建設(shè)與發(fā)展戰(zhàn)略研討會，水發(fā)人力資源集團(tuán)、水發(fā)人才集團(tuán)、水發(fā)人才公司及部分特約專家參加會議。

　　會上，與會人員就管理學(xué)院成立的意義、自身職能定位、業(yè)務(wù)開展模式以及國內(nèi)同業(yè)態(tài)的企業(yè)大學(xué)、學(xué)院的現(xiàn)狀進(jìn)行了深入交流和探討，從人才培養(yǎng)在集團(tuán)發(fā)展中的重要地位、集團(tuán)發(fā)展大背景下管理學(xué)院的未來發(fā)展等方面進(jìn)行了闡述，同時(shí)分析了管理學(xué)院發(fā)展面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，為管理學(xué)院今后的工作思路和發(fā)展道路指明了方向。

　　組織人事部負(fù)責(zé)人表示，水發(fā)管理學(xué)院的成立，標(biāo)志著集團(tuán)人才隊(duì)伍建設(shè)有了最堅(jiān)實(shí)的陣地和最有力的支撐，為“做強(qiáng)做優(yōu)做大”國有企業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才保障。管理學(xué)院要按照集團(tuán)黨委王書記所指出的秉持水發(fā)初心，扎實(shí)做好集團(tuán)人才培養(yǎng)工作，凝聚共識、凝聚智慧、凝聚力量，激發(fā)、集聚新的活力，把管理學(xué)院建設(shè)成為具有水發(fā)特色、在社會上具有一定知名度和美譽(yù)度、對內(nèi)培養(yǎng)和對外輸出并重的賦能中心和利潤主體，為集團(tuán)事業(yè)的蓬勃發(fā)展提供可靠的高素質(zhì)人才保障。